Lorenz (58): Von der Selbstständigkeit ins Angestelltenverhältnis
Lorenz führt viele Jahre erfolgreich ein kleines Unternehmen in der Tourismusbranche. Die Auswirkungen der Corona-Pandemie und der Krieg in der Ukraine lassen jedoch die Geschäftsgrundlage seiner Firma wegbrechen. Lorenz entscheidet sich, nach langer Zeit als Selbstständiger, ein Angestelltenverhältnis zu suchen und wünscht sich einen Einstieg in einer gemeinnützigen Organisation.
Lorenz leitete jahrelang erfolgreich ein kleines Unternehmen in der Tourismusbranche. Als Diplom-Kaufmann und selbstständiger Unternehmer war er es gewohnt, seine Geschäfte eigenständig zu führen. Doch durch die Auswirkungen der Corona-Pandemie und den Krieg in der Ukraine brach die Geschäftsgrundlage seiner Firma weg. Lorenz stand vor der Herausforderung, sich nach langer Zeit als Selbstständiger auf dem Arbeitsmarkt neu zu orientieren und eine Anstellung in gemeinnützigen Organisationen oder Tagungszentren zu finden. Lorenz interessierte sich dabei auch für das Thema Nachhaltigkeit.
Unterstützung in einer schwierigen Phase
Mit dem Ziel, einen erfolgreichen beruflichen Neuanfang zu schaffen, wandte sich Lorenz an die Beratung zu Bildung und Beruf. Im Erstgespräch wurden der Beratungsanlass und die aktuelle Situation besprochen. Lorenz‘ Ziele und Erwartungen an die Beratung standen im Mittelpunkt. Es wurde schnell klar, dass er sich Unterstützung beim Bewerbungsprozess wünscht – von der Erstellung und Überprüfung der Bewerbungsunterlagen bis hin zu Tipps für Vorstellungsgespräche und Gehaltsverhandlungen – da er sich durch die lange Zeit der Selbständigkeit über Jahre nicht mehr mit dem Thema auseinandergesetzt hatte. Lorenz kam mit folgenden Fragen in die Beratung: Was sind aktuell gängige Bewerbungsformate, wie kann Berufserfahrung und Selbständige Arbeit sinnvoll in Lebenslauf dargestellt werden? Welche Rolle spielt Alter im Bewerbungsprozess? Welche Gehaltsvorstellungen sind realistisch, welche Strategien gibt es für Gehaltsverhandlung in gemeinnützigem Sektor?
Beratungsprozess: Schritt für Schritt zur neuen beruflichen Perspektive
In mehreren Terminen wurden Lorenz‘ Bewerbungsunterlagen gründlich überprüft. Dabei ging es nicht nur um das Format und den Inhalt seines Lebenslaufs und Bewerbungsschreibens, sondern auch darum, wie seine umfangreiche Berufserfahrung und seine beruflichen Erfolge am besten dargestellt werden können. Ein weiterer Schwerpunkt lag auf der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und Gehaltsverhandlungen. Lorenz erhielt Tipps, mit welcher Haltung und welchen Informationen er in die Verhandlungen gehen kann.
Erfolgreicher Neustart in der Führungsebene
Dank der Beratung und intensiver Vorbereitung war Lorenz schon nach dem ersten Bewerbungsgespräch erfolgreich. Er erhielt die gewünschte Position und das Wunschgehalt und meisterte die Herausforderung, seine langjährige Selbständigkeit zu beenden und sich beruflich neu zu orientieren. Nach etwas mehr als einem Jahr entschied sich Lorenz für die Bewerbung auf eine neue Stelle und erhielt auch dabei Unterstützung durch die Beratung zu Bildung und Beruf. Heute ist Lorenz in einer Führungsposition bei einer gemeinnützigen Organisation in Berlin angekommen, die seinen persönlichen Interessen und Werten entspricht und ihm die gewünschten Rahmenbedingungen bietet.
Lorenz‘ Erfolgsgeschichte zeigt, dass es möglich ist, auch nach großen beruflichen Umbrüchen einen erfolgreichen Neuanfang zu schaffen. Mit der richtigen Unterstützung und gezielter Vorbereitung können neue berufliche Perspektiven gefunden und realisiert werden.
Eine Erfolgsgeschichte aus der Beratungsstelle Beratung zu Bildung und Beruf Friedrichshain-Kreuzberg und Mitte